河南县域经济网商丘讯（黄波 通讯员 张彩霞）12月5日，国网柘城县供电公司纪委对公司近三年受到处分的干部员工进行暖心回访，帮助他们消除抵触情绪、化解思想顾虑，激励引导他们解开心结，奋力工作。
该公司纪委秉持“惩前毖后，治病救人”的原则，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，及时开展受处分人员回访工作，真正用关怀温暖受处分人员的心。一是深入了解提高针对性。为让回访教育工作做实做细，回访前，该公司纪委认真梳理卷宗，针对不同对象和情况，“一人一策”研究回访方案，制定个性化谈话提纲。二是感化育人有效化心结。在回访过程中，讲清对事不对人，帮助回访对象认清错误事实发生的原因，剖析错误产生的根源，找到自身工作执行上的缺失和漏洞，提高警惕，避免重犯类似错误，解开回访对象心里的疙瘩，做到在回访中把问题谈透、把思想谈通、把心结打开。三是客观公正促进回访规范化。回访结束后，及时撰写回访情况报告，建立回访档案，保障回访教育工作及时、规范、可靠。同时加强与组织、人事、党建等部门沟通联系，在处分影响期满，对思想认识到位、作风转变明显的人员，按程序出具不影响干部提职、评先评优的廉政审核意见，坚决杜绝“一棒子打死”的情况，为人员选拔任用及调配提供重要依据。
下一步，该公司纪委将继续加大回访教育力度，对“掉队”干部员工多关心关爱，帮助他们重拾干事创业的积极性，真正达到回访一人、改变一人、警示一片的效果。（投稿邮箱：sq@henance.com 商丘热线：13592378365）
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